あくまで私の会社での話であり、
みなさんの会社ではもっと有効活用されているかと思いますが、
ISOが会社をかなり傾かせています。
今、私の会社では若手が一丸となって会社に非常に不満を持っており、
最近どんどん退職希望者が出ていることもあって、
昇給に対する重い腰がようやく上がろうとしていましたが、
現在ISOの審査で忙しいので先送りになっています。
ISO導入にあたり、我が社では単純に社員の手間が増えただけで、
業務の効率化ではなく非効率化の一途をたどっています。
これはISOの本来の目的を理解する前に、
公共工事を取るために無理やりとった弊害です。
本来ISOを取れる実力のない会社が、
社員を犠牲にして無理をさせてとった様にも感じます。
本ブログでも書いているとおり、
このような会社は淘汰されてもしょうがないとも思っています。
やはり業者数が減らなければ競争は終わらないですからね。
みなさんの会社ではもっと有効活用されているかと思いますが、
ISOが会社をかなり傾かせています。
今、私の会社では若手が一丸となって会社に非常に不満を持っており、
最近どんどん退職希望者が出ていることもあって、
昇給に対する重い腰がようやく上がろうとしていましたが、
現在ISOの審査で忙しいので先送りになっています。
ISO導入にあたり、我が社では単純に社員の手間が増えただけで、
業務の効率化ではなく非効率化の一途をたどっています。
これはISOの本来の目的を理解する前に、
公共工事を取るために無理やりとった弊害です。
本来ISOを取れる実力のない会社が、
社員を犠牲にして無理をさせてとった様にも感じます。
本ブログでも書いているとおり、
このような会社は淘汰されてもしょうがないとも思っています。
やはり業者数が減らなければ競争は終わらないですからね。